2019中鐵上海工程局七公司招聘公告（月薪6000起！）
一、企業簡介
中鐵上海工程局集團第七工程有限公司(簡稱“中鐵上海工程局七公司”)是世界企業和世界品牌雙500強企業——中國中鐵股份有限公司所屬全資成員企業中鐵上海工程局集團有限公司主責開拓西北市場的實體公司。企業自2014年7月成立以來，通過不斷健全管理體系、推進市場營銷、狠抓施工生產、落實精細化管理、強化安質管控、加強人才引進和黨建思想政治工作等系列舉措，實現了平穩起步、健康發展，企業總資產31億元，員工由成立之初的180人增長到現在的1200余人。
公司堅持秉承“追求卓越管理、鑄造精品工程”的企業理念，創造了令人矚目的業績。公司在主責的陜西、山西、甘肅、寧夏、青海、新疆等六省(區)的營銷市場進行了合理布局。公司先后承攬了集團公司第一個水利工程——甘肅引洮供水工程，成功躋身西安地鐵、太原地鐵、蘭州地鐵、烏魯木齊地鐵市場，突破中標濟青高鐵工程、新建銀西鐵路工程、京雄鐵路、福廈鐵路等。先后實現西安地鐵市場、銀川基建市場、山東鐵路市場的滾動發展，為國家推進“西部大開發”“一帶一路”戰略做出了積極貢獻。
企業發展進程中，公司黨委以“家文化”建設為切入點，大力建設陽光之家、勤勞之家、平安之家、富裕之家、溫暖之家，助推企業起步穩健，發展有力。公司黨委提煉總結了以鐵的信念、鐵的意志、鐵的紀律、鐵的作風、鐵的信譽、鐵的效益、鐵的品質為主要內容的“七鐵”核心發展理念，推進了“鑄魂、育人、塑形”為重點的企業文化工程，為企業改革發展提供了堅強的文化支撐。
作為央企一員，公司肩負政治責任、經濟責任和社會責任三重使命。公司將秉承“勇于跨越、追求卓越”的企業精神，以推動西北地區基礎設施建設為己任，在中鐵上海工程局集團提速發展的戰略指引下，充分發揮鐵路、城市軌道、市政、環保水務和公路、橋梁等核心專業領域的既有優勢，快速提升綜合實力和核心競爭力，努力在短期內把企業建設成為西北地區具有較強競爭力的綜合型建筑施工企業，致力為業主、員工和社會創造價值，為服務西北社會經濟繁榮發展做出新的更大貢獻。
二、招聘崗位
(一)應屆畢業生
1.技術管理類：土木工程(含鐵道工程)、給排水科學與工程、城市地下空間工程、道路橋梁與渡河工程、城市軌道交通、安全工程、無機非金屬材料工程、電氣工程及其自動化、水利水電工程、地質工程、測繪工程、環境科學與工程、工程力學、工程管理、工程造價、機械工程、機械設計制造及自動化、材料科學與工程等。
2.財務管理類：會計學、財務管理、審計學等。
3.經濟管理類：人力資源管理、法學、工商管理、物流管理、物流工程等。
4.政工類：漢語言文學、思想政治教育、哲學、行政管理、新聞學等。
5.應聘條件：全日制應屆本科及以上學歷，在校成績優良;具有招聘崗位所必備的專業知識;身心健康，有較強團隊意識和溝通協調能力。
三、招聘材料
1.個人簡歷;
2.就業推薦表原件;
3.成績單原件;
4.就業協議書;
5.英語、計算機及個人相關榮譽證書復印件(查驗原件);
四、招聘政策
(一)相關待遇
1.考核期及見習期：引進的碩士研究生，實行考核期3-6個月，考核期滿，經考核合格后定職;本科學歷畢業生，實行見習期一年，見習期滿，經考核合格后定職。
2.勞動合同期限：引進的畢業生均簽訂5年固定期限勞動合同。
3.考核期、見習期待遇：碩士研究生考核期不低于7000元/月，本科畢業生見習期不低于6000元/月。
4.首次勞動合同期限內，發放一次性安置費，碩士研究生5000元/年，一本畢業生2500元/年，二本畢業生2000元/年。
5.繳納五險二金，對購房困難職工提供5-10萬元無息購房貸款。
6.簽訂三方協議的本科生，如有意愿考研或公務員者，考上之后不收取違約金。
7.考取一級建造師證書，一次性給予獎勵5萬元，每月獎勵3000元。
(二)薪酬結構
將體現人力資本特點的員工薪酬分為崗位薪點工資、技能工資、學歷工資、工齡工資、績效工資、專業技術職務津貼等六個結構單元;并隨公司整體發展狀況進行整體性調整，根據員工崗位、學歷、職稱變化實施個性化調整。
五、在職培訓
(一)培訓體系
致力于打造學習型組織，構建學習型企業，倡導“終身學習”的理念，十分重視員工的在職教育和培訓工作。實行公司、子(分)公司、項目部三級培訓管理，建立了健全的學歷培訓、執業資格培訓、管理素質培訓體系。
1.學歷培訓：每年選送優秀的管理骨干、技術骨干參加工程碩士培訓，并選派人員參加知名學校MBA培訓。
2.執業資格培訓：每年定期組織一級建造師、注冊安全工程師等執業資格培訓，邀請中南大學、石家莊鐵道大學、北京交通大學等教授授課。對于取得相應資格證書的人員實行一次性獎勵和每月獎勵政策。
3.管理素質培訓：為提升管理、技術人員管理素質，每年定期選派人員到中央黨校、上海市委黨校、中國鐵路工程總公司黨校進行短期學習，拓展思維、開闊視野，提升管理素質。
(二)入職培訓
公司每年都會組織各種形式的入職培訓。培訓內容包括施工技術、安全質量、職業生涯等。重點輔導：怎樣發揮專業特長、如何適應現場環境、怎樣進行職業規劃。
(三)導師帶徒
新入職畢業生分配到工作崗位后，各單位會安排技術水平高、實踐經驗豐富、專業對口的技術、管理人員擔任導師，并簽訂《師徒合同》，在見習期內開展教學活動。針對項目經理部工程技術部、工程經濟部、安全質量部、財務會計部、物資管理部、試驗室、綜合辦公室，制定了《應知應會清單》，幫助畢業生明確成才的方向。
六、報名方式
有意向的同學請將簡歷投遞至郵箱：ztshqfgs@163.com，
投遞電子簡歷標題格式為“學校+專業+姓名”。
公司地址：西安市西咸新區秦漢新城文創大廈1005
聯系電話：029-32025721 聯系人：溫女士
文章來源：長安大學學生就業信息網
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